Local Peace Advisor / Field Officer

AVIS DE RECRUTEMENT D’UN FIELD OFFICER

Vision Jeunesse Nouvelle(VJN) est une organisation (ONG) sans but lucratif régie, par ses statuts et soumise aux dispositions de la loi N0 20/2000 du 26/07/2000 relatives aux ONG au Rwanda. Le siège  est basé dans le secteur de Gisenyi, District de Rubavu, Province de l’Ouest.

Depuis début 2015 jusqu’à présent VJN et GIZ/ zfd composante réfugiés déploient des efforts pour assurer l’éducation à la paix par le renforcement des capacités des communautés pour la «Transformation non violente des conflits dans les camps de réfugiés de Mugombwa et Kigeme et dans les  communautés hôtes respectives ».

A cet effet, en collaboration avec GIZ/ZFD, VJN voudrait instaurer un bureau d’un « Fied officer » à Kigeme dans le district de Nyamagabe pour coordonner les activités sur terrain répondant aux besoins de la paix à savoir :

• Le manque d’alternatives à la violence pour résoudre les conflits et l’absence d’un récit alternatif lorsqu’il s’agit de stéréotypes, de préjugés comme étant les deux principaux facteurs de conflit à surmonter.
• En sensibilisant les jeunes aux effets négatifs des stéréotypes, des préjugés et en proposant la “valeur de la diversité” comme alternative narrative. Le projet permet aux jeunes de comprendre “l’autre” et de montrer un respect mutuel lors de leurs interactions.
• En renforçant la confiance des jeunes et en facilitant ou en soutenant les plateformes où ils peuvent engager un dialogue significatif avec leurs parents et les dirigeants de la communauté, le projet offre une alternative à la violence pour traiter les différences d’opinion et de valeurs entre les générations.
• Absence d’appuis des clubs de paix existants et leurs enseignants à renforcer la pratique du dialogue et à sensibiliser aux questions de conflits, et en renforçant les capacités des représentants de classe d’une école (pilote) sélectionnée en matière de médiation des conflits entre élèves, le projet offre une alternative à la violence dans le traitement des conflits à l’école.

Pour répondre à cette mission, Vision Jeunesse Nouvelle voudrait recruter un staff : Local Peace Advisor « LoPA» qui va exercer la fonction d’un  « Expert local  sur terrain  »    (field officer), dans l’exécution du projet avec le financement de la GIZ/zfd.

Poste                     : 1 Local Peace Advisor / field officer basé à Kigeme (LoPA)

Durée du contrat : Juin 2020-Décembre 2022  

Lieu du poste       : District de Nyamagabe/ camp de réfugiés de Kigeme

Superviseurs        : Programme de la paix/VJN et Directeur Général de VJN

RESPONSABILITÉS :

• Organiser et diriger des réunions périodiques avec les éclaireurs animateurs et stagiaires
• Assurer la gestion, la maintenance et la logistique des différents matériels de support utilisable par les bénéficiaires de terrain ;
• Représenter l’organisation dans des réunions techniques et dans différents groupes de travail avec les collaborateurs dans le camp de Kigeme ;
• Envoi un plan des activités mensuel au chef du programme de la paix, le rapport hebdomadaire, mensuel, trimestriel et annuel.

PRINCIPALES ATTRIBUTIONS

• Superviser des activités sur terrains avec les Éclaireurs Animateurs et les stagiaires ;
• Agir en tant que personne de référence pour les activités de VJN à l’intérieur et à l’extérieur du camp de réfugiés de Kigeme et la communauté hôte ;
• Proposer des idées possibles des activités relatives aux objectifs spécifiques du travail dans le camp de réfugiés et la communauté autochtone;
• Tenir le classement des documents physiques et électroniques des activités ;
• Identifier et signaler les besoins nécessaires pour la réalisation des activités ;
• Assister à l’élaboration d’un module de formation sur les différents thèmes de l’éducation à la paix ;
• Coordonner des activités de formations avec les bénéficiaires ;
• Exécuter d’autres activités demandées par son chef du programme et son employeur. 

PROFIL : QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES PROFESSIONNELLES REQUISES

• Avoir au moins un Diplôme de niveau A0 dans les domaines d’éducation à la paix, de développement communautaire, d’administration, de droit, des sciences sociales ; d’éducation en Arts et Théâtre, et autres qualifications relatives à l’encadrement de la communauté ;
• Bonne maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Power point, etc.) ;
• Expérience au moins d’un 1 an dans le travail avec l’encadrement des jeunes et les réfugies
• Connaissance pratique du domaine de la gestion des conflits ;
• Bonne connaissance du territoire et du contexte de la sous-région des grands lacs comme la zone d’intervention ;
• Être disposé à travailler sur terrain et accepter de travailler des heures supplémentaires en cas de nécessité sans contrepartie ;
• Avoir des compétences dans la communication : parler et écrire correctement le français, l’Anglais et le Kinyarwanda ;
• Être prêt à commencer le travail ;
• Avoir des connaissances des techniques de communications interpersonnelles ;
• Avoir l’esprit de créativité et d’innovation dans le domaine d’encadrement des jeunes.

TYPE DE POSTE, HORAIRE ET LIEU DE TRAVAIL

• Le poste correspond à un temps plein selon le code du travail de l’État Rwandais, soit huit (8) heures du travail par jour.

DUREE DU CONTRAT

 Le contrat est à durée déterminée, de Juin 2020 à Décembre 2022 tout en tenant compte de la performance réalisée.

Les candidats intéressés sont priés de déposer leurs dossiers, à partir du 27 Avril  2020, comprenant les documents suivants :

• Une lettre de demande adressée au Directeur Général de V.J.N ;
• Un Curriculum Vitae détaillé avec les coordonnées de contact (numéro de téléphone) et indiquant trois personnes de références professionnelles ;
• Photocopie des diplômes ou certificats ;
• L’attestation des services rendus signée par son dernier employeur.

Les candidats présélectionnés seront contactés pour entrevues ou informations supplémentaires. Le Dossier ne sera pas pris en compte sans la soumission du « Diplôme de A0 ou  certificats du domaine de l’appel d’offre »

Les candidats intéressés sont priés à déposer leurs dossiers aux adresses suivantes :

• sur mail : visionjeunesse2050@gmail.com
• mukaema20@gmail.com
• Au bien à la réception de VJN

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au Mardi le 26 Mai 2020 plus tard à 17h00.

 Les candidats sélectionnés feront l’examen écrit et interview le 29 Mai 2020 à 9h00 du matin au centre culturel/ VISION JEUNESSE NOUVELLE à Rubavu.

N.B. Seuls les candidat (e) s présélectionné (e) s seront invité (e) s à faire des tests de recrutement.

Fait à Rubavu le 27 Avril 2020

Frère Alexis HAGENIMANA i.c

Directeur Général de Vision Jeunesse Nouvelle.